Para empresas
Una Sala Amiga de la Familia Lactante que de verdad se use
Cuando una madre vuelve al trabajo, una sala bien hecha le ayuda a seguir amamantando. Te ayudamos a montarla, a cumplir la norma y a que tu equipo la entienda. Asesoramos salas desde 2017 y acompañamos madres desde 1976.
Qué te ofrecemos
La licencia de maternidad dura 18 semanas (Ley 2114 de 2021). Cuando la madre vuelve, su bebé todavía solo necesita leche materna, y ella necesita un lugar limpio y tranquilo donde extraerla. Para eso es la sala.
Diagnóstico y diseño de la sala
Revisamos contigo el espacio, la dotación y el reglamento interno. Te decimos qué falta para cumplir la norma y para que las madres usen la sala de verdad.
Capacitaciones para tu equipo
Las sesiones que exige la Resolución 610 de 2026, al menos tres al año, para las colaboradoras gestantes o lactantes y sus familias. También para sus jefes: que todos sepan qué es la sala, para qué sirve y por qué importa.
Acompañamiento a las madres
Cómo extraer y guardar su leche, cómo organizar el regreso y a quién acudir si algo no va bien. De madre a madre.
Charlas y talleres
Sobre lactancia, crianza y regreso al trabajo. Para la Semana Mundial de la Lactancia Materna, el mes de la familia o tu programa de bienestar.
[PENDING: alcance exacto, duración y tarifas de cada servicio, y ciudades donde se presta]
Lo que dice la norma
Un resumen para orientarte; no es asesoría jurídica. Confirma tu caso con tu área legal.
- Ley 1823 de 2017
- Toda entidad pública debe tener una Sala Amiga de la Familia Lactante. También toda empresa privada con capital de 1.500 salarios mínimos o más, o con más de 50 empleadas.
- Resolución 610 de 2026
- Es del Ministerio de Salud y reemplazó la Resolución 2423 de 2018. Cada sala necesita una persona responsable, capacitaciones al menos tres veces al año, con su registro, e inscripción ante la secretaría de salud. En la sala no puede haber publicidad ni promoción de fórmulas, ni entrega de muestras, obsequios, biberones o chupos.
- Ley 2306 de 2023
- La «hora de lactancia». Modificó el artículo 238 del Código Sustantivo del Trabajo. La madre tiene dos descansos pagados de 30 minutos al día durante los primeros seis meses, y uno de 30 minutos hasta los dos años si la lactancia continúa.
Empresas que han confiado en nosotras
[PENDING: empresas o entidades asesoradas que autoricen aparecer, y un testimonio]